神奈川県・眼科継承事例

アーリーリタイアでの継承を実現！
クリニックをより魅力的に伝えるためには？

医院譲渡に至った経緯

ご年齢は50代とお若いですが、十分な資産形成もできたということで、アーリーリタイアを前提にご相談いただきました

医院の譲渡情報

エリア	神奈川県
診療科目	眼科
事業形態	医療法人
買手情報	勤務医
特徴	・高収益経営・手術再開で更に収益拡大見込・内装美麗、十分なスペース確保可能・都内からも通勤可能な好アクセス

1年半後に継承できる方限定で募集開始

アーリーリタイアでのご相談でしたので、ご勇退時期にも強いこだわりがありました。
「〇年の〇月～〇月の間で継承いただける方」とかなり限定した形で募集開始いたしました。
通常は、継承時期についてもなるべく幅を頂いた上で探索する方が、成約確率はぐっと上がります。
ただ、今回よかったことは、クリニック自体の魅力は勿論ですが、譲渡予定は1年半先という早いタイミングでのご相談だったことです。
後継者候補がご勤務医の先生の場合、退職交渉に時間を要する可能性があるため、早期にご相談いただけたことで、当初のご希望の時期に継承が実現しました。

手術を中止してしまったため直近の売上減少による影響が...

眼科医院様ですと、手術の有無が良くも悪くも影響してくることがあります。
今回は白内障手術を元々行っていたものの、直近で中止されていたため、売上が減少してしまっているクリニック様でした。
ただ手術再開の準備はスムーズに行えることなどがあり、むしろ後継者の先生には高く評価いただいたことで良縁をお繋ぎできました。

都心部から距離があることが懸念の案件でした

神奈川県といっても都市部からは離れているエリアでしたので、アクセスについては当初より懸念点でした。
ただ、「なぜこの地で開業されたのか」について詳しくお聞きし、その経緯をしっかりと後継者の先生にPRしたところ、最後は立地も含めて総合的に高い評価を頂くことができました。

担当したコンサルタントからのメッセージ

医院継承とはご縁ものです。一見魅力的なクリニック様も後継者探索に苦戦することもありますし、その逆に、懸念事項も多い中で非常に満足感の高い継承を実現できることもあります。
まずはご自身で抱え込まず、お気軽にお問合せください。
弊社コンサルタントが、ありのままにお話しさせていただき、最大限皆様のハッピーリタイアのご支援をさせていただきます。